9月25日下午，縣委常委、組織部部長(zhǎng)肖俊青到縣人民醫(yī)院調(diào)研領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、醫(yī)院運(yùn)行管理及人才培養(yǎng)等情況。縣衛(wèi)生健康局主要負(fù)責(zé)人陪同調(diào)研。

　　縣人大常委會(huì)副主任、縣人民醫(yī)院院長(zhǎng)邱波就醫(yī)院基本情況、專(zhuān)科建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè)和黨建工作開(kāi)展情況進(jìn)行了詳細(xì)的匯報(bào)，分析了醫(yī)院目前發(fā)展的機(jī)遇及遭遇的瓶頸問(wèn)題和接下來(lái)醫(yī)院發(fā)展的思路。 

　　肖俊青對(duì)人民醫(yī)院的工作給予了充分肯定，也希望在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全院干部職工共同努力，在推動(dòng)醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展中守底線、創(chuàng)亮點(diǎn)，力爭(zhēng)走在全國(guó)少數(shù)民族自治縣醫(yī)院前列。她要求，一是要把工作重點(diǎn)放在抓管理上，抓好班子帶好隊(duì)伍，建立健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度，凝聚發(fā)展合力；二是要想方設(shè)法解決人才問(wèn)題，完善人才的激勵(lì)保障措施，營(yíng)造引得進(jìn)、用得好、留得住的人才引進(jìn)及管理機(jī)制；三是在接下來(lái)的緊密型醫(yī)共體建設(shè)上要因地制宜，培育特色科室，探索具有乳源特色的醫(yī)共體建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。