1月2日，縣委副書記、縣長鄧志聰聽取近期全縣預(yù)防和解決欠薪工作匯報?？h政府辦、人社局、司法局、信訪局等相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加會議。

　　鄧志聰指出，根治拖欠工資工作事關(guān)社會和諧穩(wěn)定，各相關(guān)部門要站在維護(hù)工人切身利益、維護(hù)社會公平正義、維護(hù)社會穩(wěn)定大局的高度，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，抓緊行動起來。一是要壓實責(zé)任。按照“屬地管理和歸口管理”相結(jié)合的原則和“誰主管，誰負(fù)責(zé)”、“誰總承包，誰負(fù)總責(zé)”的原則，強(qiáng)化措施，確保工作落到實處，取得成效；二是要做到部門聯(lián)動。要加強(qiáng)部門協(xié)調(diào)配合，縣人社部門建立快速聯(lián)動機(jī)制，形成強(qiáng)大合力，齊抓共管，共同推進(jìn)；三是堅持問題導(dǎo)向?？h人社局要牽頭針對根治拖欠工資問題做好調(diào)查研究，要拿出有實效管長遠(yuǎn)的辦法和方案；四是要強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)，進(jìn)一步加大勞動保障法律法規(guī)的宣傳普及力度，營造良好的社會輿論氛圍。

會議現(xiàn)場